今日はたまたま機会を頂いて、久しぶりに
「コーチングクラス」の講師
を務めさせて頂きました。
受講生はある大手企業の管理職の方々。
その会社はある支社全体で
「コーチングスキル」の習得
を目指しているとのこと。
素晴らしいです！講師である私も、伝える言葉に力が入りました。
企業にお勤めの管理職ということで、以下の点に留意して講義を進めました。
・部下との対話や上司との対話など、コーチングを単なる覚えるスキルではなく、実際のビジネスシーンで活用・利用できるように誘うこと。
・このスキルはどうしてその「コンテクスト」で機能するのか？背景や状況とともにスキルを体得してもらうこと。
・頭での理解と実践との距離が遠いのがこのコーチングスキルの特徴。私がよく例えるのが「自転車に乗れる」ようになること。
「トライ・アンド・エラー」、実践でのみ体得出来ることを伝えて、練習を重ねて欲しい。
・コーチングを学び、実践する仲間を作って、増やして欲しい。
誰でも最初は「初心者」だが、心掛けをしっかり持って練習すれば「誰でも出来る」ようになる。ロケットサイエンスでは無い。
ではまた明日！
「働くあなたを元気にする」プロコーチ、砂村よしお
岸田 侑大 
水琴晶子（みことあきこ） 
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moq