組織で力を発揮できる人材を育てる＆オンラインコーチングレッスン 坂本祐央子

美容業従事者とがん患者さんを支える医療者のためのWEBセミナー

2月

15日

2021年2月21日（月）14時から15時　ZOOM練習会
実際のセミナーの前に、ZOOMを使うところから練習しましょう
当日ドキドキしないように。

当日は、多様な視点から学ぶことが出来ます。
医療者も、そして美容業の方にもぜひ、多く参加していただきたい内容です。

＊研修の詳細はこちら＊
http://www.kanazawa-med.ac.jp/~cancer/newsfile/news20210301%20(2).pdf

がんを経験した方の外見のケアをアピアランスケアって言うそうです。
髪の毛が抜けたり、爪に問題が生じたりする、そんな課題を美容業の方も含めて地域でサポートするためのセミナーのweb運営をサポートしています。

昨年、コロナ禍となり集合研修が出来なかったので、今年はZOOMをつかってWEBセミナーとして実施します。

美容業でZOOM活用したことがない、興味があっても参加が不安な方は事前に私と一緒にレ練習会する日程もあるので遠慮なく。

2021年2月21日（月）14時から15時　ZOOM練習会
2021年3月1日（月）13時から17時　がん経験者の外見サポート研修会

この研修会は、金沢医科大大学腫瘍内科学と石川県がん安心生活サポートハウスの共同開催となります。

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坂本　祐央子（さかもと　ゆみこ）

オンライン、対面の研修を通して、人材育成コンサルタントをしています。
自宅で学べるオンラインコーチング講座の様子はこちらの動画もどうぞ
女性の活躍を後押しする事業　岩手県ワークライフバランスセミナー

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#zoom #オンライン #シェヘラザードコラム

オンライン町内会総会に参加してよかったこと

2月

14日

町内会総会にオンラインZOOMで参加して思ったこと。

・場の空気感にのまれずにディスカッションの内容を考えやすかった

・進行役の方がオンライン参加の方に、「◎◎さん、どうですか？」と一人ひとり声を出す機会をつくれくれたことで意見を言いやすかった

・総会は1世帯1名の参加だが、家族も自宅にいながら町内会総会の話を聴くことが出来て、自分の地域でどんな話し合いが行われているのかを家族で感じられる。結果、家族で地域のことを考える機会になった。

・画面共有があったことで、配布資料のみではなく、パワーポイントで視覚的にわかりやすい資料がZOOMで共有されていて、次第以外のイメージで話のテーマがわかりやすかった。

・画面共有で、いまどれについて話し合われているのか、話の流れがわかりやすかった。

変えることってホント悪くないよね。

オンラインファシリテーションの知見がまた広がった。

家族はこんなことにも気づく。

「どうして、会場にいる人はいっぺんに喋ってるの？」
「それは、思ったことをそのまま口にだしてるからよ」
ZOOMだと、一度にいっぺんに喋ると聞き取れない。
普段、見逃されていることにも気づくよね。

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町内会総会も港町でもZOOM！

2月

14日

金石港の漁具、何につかうのかはよくわからないなー

例年行われる町内会の総会。
週末に行われるので、いつも私が仕事で参加出来なかった。

今年は、仕事が午後からだしオンラインで仕事してるから地元にいるから参加できるかと思ってたら、なんと！ZOOM開催。

決して若い世代ばかりじゃない街なのに、だからこそ密を避けるためにZOOMを活用だよね。

そして、町内会費についても活発な意見交換がある。
会場の様子も映し出されて、ライブ感満載。

やるかどうかってことだけね。

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良好な人間関係を築くために

2月

9日

先日、銀座コーチングスクール無料体験講座にご参加くださった方が「コーチングって人間関係のためのスキルなんですね。ビジネスマナーみたいに、仕事する時の必須スキルなんですね」っておっしゃっていました。

信頼関係を醸成するための認めるスキル
相互理解のために相手の話を聴くスキル
情報共有のために相手の話を引き出すスキル

＜2月3月にスタートのクラス日程はこちら＞
◆2月20日（土）13時から18時　クラスA八重洲校
◆3月6日（土）7時から12時　クラスA仙台校
◆3月6日（土）13時から18時　国際資格取得クラスクラスL仙台校（受講資格：認定コーチ）
◆3月9日（火）9時から14時　クラスA仙台校

＊銀座コーチングスクール無料体験講座の日程はこちらからもどうぞ
https://sakamotoyumiko.com/page/schedule

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2月19日（金）オンラインセミナー　企業向け「今の職場で能力を最大に発揮するためのキャリアコンサルティング」

2月

5日

詳細及びお申込み
https://carisapo.mhlw.go.jp/eventsch/50172/?fbclid=IwAR0_H8Wmmcye47rDnpX24CyQANK7psM9nP41S39jqA7kv_qUvkiBQWIHSIc

美容、福祉と対談させていただき、最終回は建築業、農業法人。
それぞれの人材育成についてキャリアコンサルタントの活用や事例、今後の展開なども伺おうと思っています。

事前に資料を送付されるようなので、お早めにお申込みくださいね。

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ブログルトークやったよ、オンライン！

2月

2日

ブログルを書いてるってだけの共通項で、ZOOMで集まって3ヶ月間を振り返り、ブログルへの要望をお伝えした30分。

ブログ読んでるけど、はじめまして！の方とお話したり楽しかった。

あまりにも急な呼びかけに「緊急招集」って(笑
また、やろう〜

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銀座コーチングスクール、どんなテキスト使ってるの？テキストはあるの？

1月

31日

無料体験講座をご受講された方から、いろんな質問をいただくことがあります。

今日は、テキストについて。
「テキストってどんなテキスト？」

いまは、オンラインで学ぶ形なのでテキストは事前に送付させていただいています。
前日までお申込み受付になっているので、もしギリギリでのお申込みの場合は取り急ぎ、PDFで添付ファイルでお届けし、追ってテキストを送付することもあります。

以前は、かっちりハードタイプのテキストでしたが、今は柔らかい素材になりました。

表紙にシルバーの型押しで「銀座コーチングスクール」のロゴが入っています。

テキストは、クラスAで40ページ程度。
内容も、日々アップデートされるので、今年もまたもっと情報が増えたり、見やすくなります。
例えば、以前はコーチとクライアントのセリフが罫線の上に書かれていたものが、LINEのように吹き出しに変更になったりして、みやすさ、直感的にイメージ出来るように常にアップデートされています。

テキストは、クラスを進むごとに送付されます。
なので、最初はクラスAのテキストが挟み込まれた状態で送付されます。
その後、適時入金確認とともに次のクラスBのテキスト送付になるというスタイル。

その都度申込み出来るのも、銀座コーチングスクールの魅力ですよね。
ご自身のご都合や、日程に併せて学べます。

銀座コーチングスクール八重洲校・仙台校、新潟クラス、どちらも地域関係なくオンラインでの講座実施中です。
北海道から沖縄、海外の方もご受講されているので、お気軽に体験講座にどうぞ。

八重洲校（女性限定）https://www.ginza-coach.com/school/area02/yaesu.html
仙台校、新潟クラス　https://www.ginza-coach.com/school/area01/sendai.html

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出来ないことを諦めるのではなく、出来る方法を探そうーbloguru（ブログル）3ヶ月続けてこられたみんな、おめでとう〜〜！ー

1月

31日

広告のないブログーBloguruーを始めよう！（公開グループ/メンバー58名）
https://www.facebook.com/groups/365137601462851

続けるって、とってもエネルギーがいる。
書くって、とてもエネルギーがいる。

自分の貴重な時間の一部を使い、いつも外側に意識を向けている部分を内側に向けて言葉にしていく。
その作業の先に、外側に向けていた意識を、一度自分の見つめ直して外に発信することで、自己基盤を強固なものにしていく。

仕事としての発信だけじゃなく、自分のあり方や物の見方を再考するチャンスがブログだと思ってる。

そんなチャレンジを3ヶ月一緒にやりましょうーって12月1日にお声掛けして、なんと3ヶ月経過して、こんなにたくさんの人が書き続けている、しかも私と同じように「書くことが苦手」と思ってた人も。

続けるって、意志だけじゃない。
周りの仲間の力を借りることで続けられる。
何も出来ないけど見守ってくれる、応援してくれる、人は人によって磨かれるって本当にそうだと思う。

出来ないことは、未来に出来る機会を待っている。
出来ないことは、やり方、環境、誰と一緒なのかで出来る機会はやってくる。

だから、出来ないことを諦めるのではなく、出来る方法を探そう！
意外と、簡単に出来ること、きっといっぱいある。

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能力を最大に発揮するためのキャリアコンサルティング

1月

27日

カラフル・金沢の榎さんと対談

今日は、パソナ金沢支店でオンラインセミナー
駅前のヴィサージュ、久しぶり〜。

石川県キャリア形成サポートセンター（パソナ）が主催するwebセミナーの講師として登壇致しました。

キャリアコンサルティングを社員だけではなく経営者ご自身も受けてくださった方との対談。

・キャリアコンサルティング導入のきっかけ？
・導入前に感じていた課題は？
・キャリアコンサルティング面談実施後の変化は？

90分セミナーでしたが、今回ご登壇いただいた「一般社団法人障害者人材育成機構　カラフル・金沢」代表　榎さんも、第1回目の今回のWEBセミナーで私と経営者の対談をみていただいて、導入を決めてくださったとのこと。

今回の対談もどなたかのお役に立てますように。

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教育に活かすコーチングセミナー（1/19）ご参加ありがとうございました！

1月

20日

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北海道から、九州、ベトナム在住の方まで42名の方がお申込みくださいました。
◆セミナーの概要はこちらのブログで。
https://jp.bloguru.com/sakamoto/392604/gcs
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今回ご参加の方で、教員のお仕事が8名、塾の先生が1名
そして、なんと教員を目指す高校生、保育士受験生と学生の参加も！
多様な地域や年齢だけではなく、職業の背景も多様なメンバーで
同じ興味関心で話せるってすごく嬉しい場になりました
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セミナーの「お役立ち度」
ご参加の方のお時間をいただいた９０分
次の一歩やもやもやの解消に役立つといいな。
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多くの方が、情報交換の場への参加をご希望されていました。
情報提供したいと手を上げてくださる方もいらっしゃったのが
すごく嬉しい！！
生徒へ「学び合い」を推しているけど先生同士も「学び合い」が
コロナ禍のおかげでのzoomなどオンラインでも促進されたらいいな。
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自由意見欄に感想をいただきました。その１、ありがとうございます！
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自由意見欄に感想をいただきました。その２、ありがとうございます！
こういった感想も同じ場を共有した仲間同士で共有することで
次に繋がるといいなーと思っています。
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昨日のセミナーのスライド（坂本：コーチングとは？）の一部
教師と生徒だけじゃなく、親と子、上司と部下でもあるある〜なシーン。
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昨日は、教育に活かすコーチングをテーマに銀座コーチングスクール仙台校のゼミナール（公開セミナー）を開催しました。

ここ数年、コーチングを学んでくださる方に、教育現場の方が増えているなと実感してるのですが、それぞれに現場での活用をいろんな視点でチャレンジされているのを個別に応援をしているものの、なにか繋がって知見を共有できたらいいな、、というのが今回のゼミナールのキッカケでした。

教育現場と言っても、受講生には「幼稚園教諭」「小学校」「中学校」「特別養護学校」「高校」「大学」「塾」など多様な教育に携わる方が、私の受講生にいるので、相手の年齢や状況は違えども何か経験値を共有することで新しいアイデアが生まれたらいいな。

ーーーセミナー内容ーーー
◆1月19日（火）20時30分から22時
◆参加：北海道から九州（海外：ベトナム在住）43名
・オープニング　（zoomの活用方法、オンライン参加のお作法）
・コーチングとは？
・現役中学校の先生の事例
・家庭看護で活用する「人間関係見える化」シートを知る
・クロージングディスカッション
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◆SENSEI イベントポータル（先生向けのイベントサイト）
イベントURLはこちら: https://senseiportal.com/events/62222

アンケートも、先生同士繋がってもっと知見集めたいとの意見も多く、いいプラットフォームになりたいと実感しました。
ご参加のみなさま、ありがとうございました！

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