誰もが自然体でいられる、自立と共創の社会を目指して

 

 

 

できるなら、簡単に、それも短時間で

 

問題を解決したいと思うものではないでしょうか？

 

 

 

 

 

 

世の中には情報が溢れていて

 

 

 

そんな文言に、ついつい目が惹かれてしまうものですが

 

 

 

 

 

 

 

 

 

すぐに忘れてしまったり、一時的に役に立ったかと思えても、

 

 

また違う課題に向き合わなければならなくなったりしなかったでしょうか？

 

 

 

 

 

 

上記にあるような、甘い文言にあることの多くは「コツ」や「スキル」といった、

 

「セリフ」や「行動」で示されていることが多いと思います。

 

 

 

 

 

コーチングで言えば、

 

「あなたはどうしたい？」と質問してみましょう！

 

といったことだったりします。

 

 

 

 

 

しかしながら、スキルは表面的な氷山の一角であり、

 

その下には膨大な「あり方」や「マインド」、その人自身の「人間力」や「経験」など

 

目に見えない要素が重要なことは、誰もがご存じでしょう。

 

 

 

 

それがなければ、

 

「あなたはどうしたい？」と質問したところで、相手は答えてはくれないでしょう。

 

 

 

 

 

具体的には、

 

相手との信頼関係の構築や雰囲気づくり、環境、場づくり、

 

相手の状況や状態の把握や観察が必要であり、

 

それらを全て整えること、維持すること、何が起きても冷静に柔軟に対応できること。

 

 

 

 

 

 

様々なことを準備し、リアルタイムで丁寧に相手に向き合うことが必要であり、

 

 

一朝一夕にはいきません。

 

 

 

 

 

なぜなら、行動には責任が伴います。

 

人は、一人一人、皆違います。

 

あなたも、相手も、全く同じ状態の日はないからです。

 

 

 

 

 

 

コーチングにおいても、「あいづち」や「おうむ返し」など

 

あなたが本で見たことのあるスキルがあるかもしれません。

 

 

 

 

 

もしあなたが、相手に価値をもたらしたいと思うなら

 

自身にとって価値あるものを得たいと思うのなら

 

 

 

 

頭でわかるだけでなく、

ご自身の体験を通して学ばれることを強くオススメいたします。

 

 

 

 

 

 

 

 

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