毎朝ロッカーでいっしょになる彼女は人を褒めるのがとても上手。毎朝調子に乗せられていい気分で職場へ向かいます。 一方で人をほめるのが苦手な人がいます。訓練が必要なのです。 人をほめるという行為は、相手をよく観察して、頭で理解してほめる。のではなく瞬間的に。ここもピッパの力が必要です。 あれこれ考えると相手のアラが見えてくるもの。欠点の一つや二つは当たり前です。 瞬間的にほめましょう。 ご飯が美味しかったら「おいしかった」 お茶を出してもらったら「ありがとう」「サンキュー」ありがとうもサンキューもほめ言葉のひとつと考えてよし!です。 いろいろなことを許し、受け入れるためにも、歯を食いしばってでも人をほめる。 何かを受け入れれば、何かが与えられます。 明日この世を去るとしても、 今日の花に水をあげなさい 樋野興夫著より抜粋 今日が最後の日だとしたら 誰にありがとうを伝えますか? *:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;: *:;:*:;:*:;:* 田仲なお美 あなたの職場にも こころとからだの健康担当者 おきませんか? こんな今だからこそ、健康経営! ご相談ください。 お問合せはこちら↓↓↓↓ http://coccokarada.com/contact ホームページはこちらから http://coccokarada.com/ *:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;: *:;:*:;:*:;:*