何度も危機を乗り越えた会社の会長さんが大事にしていること vol.273
7月
21日
1部の前半は玉田ホールディングスグループの玉田会長のお話
初参加でしかも開始ギリギリに到着してしまった私は
こちらへどうぞと言われた空席に何も考えずに座ったらなんと!
玉田会長のお隣の席でした
何度も会社が困難な状況になるたびに
経営者としての自分をアップデートすることでそれを乗り越えてこられたお話に
かなり刺激を受けました
講演後テーブルごとにグループディスカッションの時間になったのですが
その合間を狙って
玉田会長に質問してみました
玉田会長が社員に関わるときに大切にしていることはなんですか?
会長の答えはこうでした
同等であること
上でも下でもなく同等に関わること
経営者とか社員とかはそれぞれの役割だから
初めて会った全然素性も知らない私にも
とてもフランクに話してくださいました
講演のなかで
会社を良くするにはとにかく人を育てなきゃいけない
とおっしゃってたこととつながっていました
*スポーツコミュニケーションBASIC1研修
8月4日(金) スポーツ指導者のためのコミュニケーション力アップ研修
https://kokc.jp/e/0804nono1/
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*すぽcafe×アチーバス
8月5日(土)リーダーシップとチームワークを育みながら楽しめるゲームを体験する会
懇親会もあるよ
https://kokc.jp/e/9068553e44ecf396d1c3f34fd316fe11/
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*銀座コーチングスクール仙台校オンラインクラス
8月19日(土) 19:30-23:00 コーチングの国際資格も取得可能
https://www.ginza-coach.com/trainer/jyokoyama.html#class_a
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*銀座コーチングスクール仙台対面クラス
9月30日(土) 10時間でコーチングの基本をみっちり学ぼう
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Coaching Lab Tranquilla 代表 横山純子
❑コーチングを身につけたい方
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