リーダーシップというものを思う時（11）「部下評価のために何を観察しますか？」No.1

こんにちは！「働くあなたを元気にする」プロコーチ、砂村よしお、です。

これまで書き続けているタイトルのブログシリーズ、

「リーダーシップというものを思う時」

今日は、リーダーを支える「部下」に焦点を当てようと思います。

上司や管理職は、自分の部課やチームの部下をよく「観察」する必要があります。

観察？

はい、そうです、観察です。

何回かに分けて、部下を観察することについて綴って行こうと思います。

章立てはこんな感じでしょうか？

第一章：部下を観察する目的
第二章：部下の「何を」「どのように」観察するのか
第三章：観察したことを、どのように活かすのか

ではまた次回に！
働くあなたを元気にする「プロコーチ」、砂村よしお