記事検索

合同会社orange link 湯浅真澄 ブログ

https://jp.bloguru.com/masumi

フリースペース

主体的人材は育たない?

スレッド
主体的人材は育たない?
なぜ介護事業所では
主体的人材が育たないのか?

もっとスタッフに主体的に
動いてほしい😮‍💨

いつも指示待ちで困る😮‍💨

でもそれ・・・

スタッフだけの問題ではありません。

介護施設としてあることが
足りていないからなんです👀

キーワードは
主体的人材を育てたいなら
縛りを作れ!

え?
逆じゃないの?
と思われるかもしれません

ですがここに気付けなければ
いつまで経っても
スタッフは安心して働けないですし

そもそも自分から主体的に
動くことはないでしょう🥶

昨日は株式会社フォレスト様にて

対人援助者に対する
スーパービジョンの理解と実践
の研修を行いました

まずは管理者やリーダーが
しっかりと体現できるように
なることが大切です💫

研修が進むにつれ
着実に発言や行動
そして考え方が変わっています💪

私も全力でサポートさせていただきます🙏

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

合同会社orange link
https://orange-link.net

公式LINE友達登録はコチラ
@586mdayu

コーチ探せる
https://www.c-sagaseru.com/masumi
#コーチング #コーチ探せる #ブログル #マネジメント #介護 #合同会社orangelink #湯浅真澄 #群馬県

ワオ!と言っているユーザー

  • ブログルメンバーの方は下記のページからログインをお願いいたします。
    ログイン
  • まだブログルのメンバーでない方は下記のページから登録をお願いいたします。
    新規ユーザー登録へ
ハッピー
悲しい
びっくり