毎週日曜日の朝刊には数社の <求人情報>のチラシが入る。 職種としては <医療~看護関係>が、ダントツです・・ <看護師の資格>があっても、休眠中の方が大勢いるそうだ・・ 子育て中の人は外来専門・・日中の勤務を希望し・・変則勤務(夜勤がある)入院病棟は敬遠のミスマッチが多いそうです・・ 第三者からみると <看護師>は給与等待遇は良さそうですが毎週募集していても応募が少なく・・近隣の医療機関の間で引き抜きが多く・・内情は厳しく <年中スタッフ不足>で一部ベットの閉鎖の病院もある・・ <介護施設>では、過酷の勤務の割合には報酬が低く・・,短期間での退職が多く・・絶対数の確保に苦労しているようだ。 <運送関係も運転手不足>・・<建築~土木関係も労働者不足>・・人材不足の世の中・・65歳位までの人は職種にこだわらければ勤務先はいくらでもある・・ 少子高齢化時代の今日は<技能・有資格者では70代での現役>も、目につきます・・ 74歳の老兵は <C型肝炎の治療>もメドがつきそうなので・・そろそろ動きだそうと考えていますが・・応募しても採用されない組になったようだ?? 自分で<再起業>するしかないのかな・・家族も反対しそうなので・・<週に4日ぐらい来て>と、熱心に誘ってくれている仲間の会社に手伝いに行こうかな・・体調を考慮しながら計算しています・・<取らぬ狸の皮算用>にならないように・・