土曜日の朝と日曜日の夜限定のコーチ♪ 木村多喜子です☆ 企業の社会的責任「CSR( Corporate Social Responsibility)」 1999年当時の国連事務総長であったコフィー・アナンが 提唱した「国連グローバル・コンパクト」。 「人権」「労働」「環境」「腐敗防止」という4つの分野と 10原則を掲げています。 原則1には、 「企業は、国際的に宣⾔されている⼈権の保護を⽀持、尊重すべきである」 とされています。 言い換えれば、権利の尊重が本質的に意味するところは、 他者の権利を侵害しないこと。 他者が人権を享受することに悪い影響を与えないということです。 権利を侵害しないなんて。 あたり前田のクラッカーと思いませんか。(ふるっ) あるYouTube動画をご紹介します。9分ほどの動画です。 【日本語字幕つき】特権とは?がわかる動画→https://www.youtube.com/watch?v=zL-i3bXYbgM&list=RDzL-i3bXYbgM&index=1" target="_blank" >別ウインドウで開くリンク この動画は、高校生か大学生くらいの若者が スタートラインに立つところから始まります。 最も早くゴールした者には「100ドル」用意されています。 スタートする前にいくつか条件の提示が。 条件にあてはまる者は2歩前に。あてはまらない者はその場に留まります。 その条件は全部で8つ。 【条件1】両親が離婚していない。 【条件2】父親がいる家庭で育った。 【条件3】私立学校に通ったことがある。・・・ 条件をすべて満たし、スタート前に大きくリードした人たちとは。 衝撃でした。黒人だから白人だから特別なことでしょうか。 私たちは気が付かないうちに「特権」を手にし 実は誰かの人権を侵害しているかもしれない。 企業の中でも、男性と女性。 日本人と外国人。 正社員と派遣社員。などなど。 実は、スタートラインに差がある関係があることを私たちは知っています。 「100ドル」を手にした者は、それを何に使うのか。 企業としての姿勢だけでなく、 私たち自身も「人権」をどう捉えていくのか。 問われていると感じます。 ~.:*★今日の問いかけ★*:.~あなたが「100ドル」を手にしたら何に使いますか? 土曜日の朝と日曜日の夜限定のコーチ♪ ◇◇土曜日の朝◇◇ 週の終わりに自分を振り返って、すっきり週末を過ごしてエネルギーチャージ。 ◇◇日曜日の夜◇◇ 週のはじまりを充実した気持ちで迎えたい。 そんなあなたに、 たくさんのコーチの中から、あなたにあったコーチが探せます。