組織で力を発揮できる人材を育てる＆オンラインコーチングレッスン　坂本祐央子

埼玉新聞に「私らしく働こう」女性活躍ワークショップの様子が掲載されました

10月

23日

埼玉県ウーマノミクス課主催で実施したフューチャーセッションの様子が「私らしく働こう」の見出しで埼玉新聞に掲載。

ドボ女達のインタビューコメントが、明るい。

男性は「同じ釜の飯を食いながら」だけど女性は「同じお茶のテーブルを囲みながら」というスタンスも今回の企画、運営、ファシリテーターも女性がいることが大きな要因かもしれません。

県庁の担当の方（女性）が、パレスホテルのケーキ（それも1人2個！！）をご用意くださったことも、場づくりの大きなポイント。

女性の少ない職場で働く女性が集まって、意見交換しながら、課題から未来のビジョンを描き、仲間をつくるためのワークショップを大西素子さんとご一緒できたこと感謝です。

次は来春の2月に開催！

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坂本　祐央子（さかもと　ゆみこ）

オンライン、対面の研修を通して、人材育成コンサルタントをしています。
自宅で学べるオンラインコーチング講座の様子はこちらの動画もどうぞ
女性の活躍を後押しする事業　岩手県ワークライフバランスセミナー

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#シェヘラザードコラム

埼玉県ウーマノミクスプロジェクト"女性の活躍するフィールド拡大事業「私らしく働くネットワーク交流会」

10月

22日

埼玉県ウーマノミクスプロジェクト"女性の活躍するフィールド拡大事業"として「私らしく働くネットワーク交流会」のファシリテーターを担当。
フューチャーセッションのスタイルで、ドボ女など男性の多い職場で働く女性の課題抽出し、そこから新しい働き方のヒントをみつけるワークショップ。

いろんな自治体の女性の支援のサポートをさせていただいていますが、埼玉県は男女協働参画・・ではなくウーマノミクス課と県庁内の事業名もやる気が伝わる。

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県立高校の教員研修「質問力を高めるファシリテーション」

10月

20日

石川県でも学力の高いと言われる石川県立金沢二水高校の先生に、アクティブラーニングの一貫として質問力とファシリテーショングラフィックをメインにお伝えする研修をさせていただきました。
教えるティーチングだけではなく、ファシリテーションスキルとマインドを育む先生が増えることを目指したものです。

教育委員会の方も見学にお越しくださり、授業をより生徒の主体性に委ねることで分かち合う関係性からの学びや、社会に求められる人の育成へ繋げていくのか等、課題も伺いました。

知識の蓄積がないと、問いかけは有効ではないのか？
答えは否。
無いと自己理解し、そこから深まることで学びが始まり、学びに感情がリンクされても更に知識は進化します。

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学校現場で生かす、ファシリテーショングラフィック

10月

4日

水曜ファシリテーション講座を受講した方の実際に現場でグラフィックしてみた様子。

「こういった問題解決の手法を学校でやるのはいいなと思いました」との感想。

『ほんの少しのことで、とっても気持ちのいいコミュニケーションにつながり、結果、授業力向上につながったと思っています』
『予想以上に効果的だったので、モチヴェーション上がってます』
KPTの手法では『Pを中心に書いてくれた子、Tの意欲へのフォローもしやすくなり、授業デザインがしやすくなった』
オープン講座で平日夜に誰でも学べる場を用意しています。

お忙しい方も平日仕事帰りに気楽にどうぞ。

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北日本新聞に掲載　高岡チャレンジウーマン支援塾基調講演の様子

9月

30日

昨日の講座が、北日本新聞に掲載。
知人が赤線を引いて記事をfacebookに投稿して紹介してくださいました。
「女性のチャレンジを応援」

富山県高岡商工会議所で主催する女性起業家対象の「高岡チャレンジウーマン支援塾」の基調講演をさせていただきました。

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埼玉県で働く女性の少ない職場で働く女性集まれ！

9月

16日

埼玉県で開催される、私らしく働くための女性ネットワーク交流会。

10月と来年2月の2回開催されます。

土木・建築など女性が少ない職場で働く方の、課題を解決するワークショップです。

両日とも、メインファシリテーターとして対話の場をサポートします。

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総合病院で『カンファレンスを変える！」をテーマにファシリテーション研修

8月

19日

カンファレンスを変える！をテーマにファシリテーション講座、第2回目。
カンファレンスって何？をみんなで考えてからスタート。10分カンファレンスのテーマは『退院時カンファレンスのもちかた』

カンファレンスや会議のやり方をちょっと変えるだけで、いろんなことが起きると思っている。
「自分も同じテーマに向かって考えることで仲間のエネルギーを感じたり、共有することで元気になれる」というのもあるのだけど「会議がちょっと早く終わると、空いた時間をリフレッシュに使える」コーヒーブレイクしたり、そんな時間がもてるといいよね。
疲弊しないためにも「整える」「切り替える」をつくりだす時間のためにも。

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営業力向上のためのコーチング研修

8月

5日

営業ご担当の方々へ、お客様と日々面談を重ねて、お客様の課題を引き出し、解決することでお役にたつことがお仕事の皆さまと、聴く、訊くをテーマに研修。

質問力は、本質やニーズを引き出す。
どのような問いかけが、お客様のありたい姿とのギャップであり、解決すべきことだと理解を促すのか。
いろんな場を想定して質問力を高める研修。

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福井教育研究所　アクティブラーニング型授業のためのファシリテーション講座

8月

2日

アクティブラーニング型の授業のための、ファシリテーション講座。
福井県の小学校、中学校、高校の先生方がご参加いただく、福井教育研究所が主催。
質問力を使うと授業がどう変わるのか？
対話が授業に多く取り入れられると、どうかわるのか？
生徒や子どもの未来は、日本の未来！

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組織力を高めるファシリテーション研修

7月

28日

終日、森の香り溢れる森林組合へ。
会議はコスト、絶望的な会議をやる気と勇気あふれる場にをテーマの1日。
話しを深く聴く、広く聴く。
普段から、会議にもホワイトボードを使うみなさんは夕方には、すっかりファシリテーター！

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