Raraコーチング ～マタニティから思春期まで10年寄り添いコーチ

先日コーチングを受け、改めて自分の方向性が見えた

11月

16日

写真AC

メンターに、コーチングを受けました。
最近、方向性を見失っているように感じる事がありましたが、やっぱり前と変わらずでした。それを確認したとき、私の自己肯定感は少しずつですが上がっていると実感。

自分の得意、当たり前は、
だれかの知りたいことなんです。

ちゃーんと誰かと繋がりたい。

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今後の予定【銀座コーチングスクール無料体験講座】

11/20（金）10:00-11:30Zoom（駿河静岡校）申込

11/28（土）20:00-21:30Zoom（駿河静岡校）申込

12/9（水）20:00-21:30Zoom（駿河静岡校）申込

12/23（水）20:00-21:30Zoom（駿河静岡校）申込

#コーチング #ベビーシッター #保育 #保育士を守ろう #子ども #子どもの最善の利益 #成長したい保育者向け #成長したい保育者向けコーチング #横浜 #銀座コーチングスクール

昨日は友人(保育園勤務)の話を聞いていました。

先日私が書いたように、いじわるな保育士がいるようです。

今年から入ってきた保育士さんが、割と年配なのですが、ずっと機嫌が悪く
子どもや先生たちに怒ることが多いと。

友人はとても心の広い優しいひとですが、
この状態は苦しそうです。

その友人も私も、
共通するのは
「子どものミカタ！」ということ。

子どもの場所であるはずの保育園が、
大人のストレスが渦巻くところではいけないのです。

幸せな仕事であると同時に、
自分の感情が出てきやすい職業なのかもしれません。

小さな子供の命を大勢預かるのは
社会の人が思うよりもはるかに重いのです。
子どもが好きでも限度があります。

一人ひとりの保育者が自分を大切にし、
そして相手を大切にできるようにするために

自己研鑽にとりくみつつ
国は、制度も見直してほしい。

配置基準や大量の書類
休憩時間
時間外労働(サービス残業）ひどいです。

じゃないと

本当に素晴らしい先生も疲弊し
つぶれてしまいます。

そしてお願いだから、

園長先生しっかりして。

園長先生も、やること多すぎるし、
育成をしらないから
困っていると思います。

やることいっぱい
保育園が社会にとって大切な場所なのだから
国も何とか力を入れてほしいです。

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子どもやお母さんが悪いことなんてあるのかな。

11月

12日

本文とは関係ないのですが、湘南に行きたい

保育する側の言い分に、
たまにあるのが、
親が悪いとか、
育て方がなってないとか
愛情不足とか

は？って思う。

あなたの保育者としてスキルとか、人間性が足らんのよ。

まずは自分からよ。

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夢の実現に向けてやりたいこと　まずは最初の一歩

11月

10日

写真ACより

BLOGURUでブログを初めて10日がたちました。
こちらは、コーチ仲間とせ～のって始めたので、一緒に更新を楽しんでおります。
そして、相乗効果として、
自分のHPを修正したり、大きくページ変更などもしています。
すると、みるみる訪問者が増え、お申込みに繋がりました。
どこ経由でその方がお申込みに至ったかはわかり兼ねますが、
やっぱりやっただけ結果が出るのはうれしいですね。

保育している方も
子どもたちとの時間、楽しんでいるかな～
いまは、落ち葉で遊んだり
どんぐりを拾ったり
お散歩も楽しいですよね。

来年度の働き方、担任なども気になる時期ですね。

目の前のことに追われてしまいがちですが、
皆さんの人生、どんなものにしていきたいですか？
どんな夢がありますか？

私は日々自分への問いかけをしています。
例えば
私の夢は〇〇〇
そのためにできることは？
〇〇〇
他には・・・・〇〇〇
他には・・・・〇〇〇
他には・・・・〇〇〇

と、たくさん出すことがお勧めです。
最低3つ以上だしてくださいね。

これはコーチングでも使う質問の種類です。

またアイデアを出す、会議の方法でも使われたりします。

自分の可能性をどんどん広げていっていただけるかと思います。

気になったら
ぜひ、コーチング無料体験講座に来てくださいね。

何でもお気軽に、お問合せください。

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コーチング的に「ありたい姿」をイメージすると人生わくわくする

11月

10日

写真ACより

こんにちは
最近

お仕事の整理整頓をしております。
私の「ありたい姿」をイメージし、
私らしく生きると決めていたはずなのに、

楽な方へ楽な方へと流れていた部分もあり。

でも、先日コーチ仲間と時間を共有したので、またスイッチ入りました。

私が来年どんな毎日をおくり、
3年後は？
5年後は？

10年後は？

ちゃんと向き合っていく
そして、そう生きると決めることですね！

さて、今日もベビーシッター(夕方のみ）行ってまいります。

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子どもの最善の利益を考えてみた

11月

8日

子どもの権利条約より(ユニセフ）

HPのブログと同記事になりますが、
今日は私なりの子どもの権利条約について語ります。
キッズラインでお仕事を始めて3年半を超えました。

私が積極的に訴えていること

子どもの権利条約からの~~子どもの最善の利益についてです。

ベビーシッターを便利に効率よく使いましょう～という会社の方向性は今変わりつつあります。
あの事件があったからですよね。

巷では、子どもを想う親の気持ちを利用して、〇〇メソッドも大流行しています。
保育者なので、興味がありそういうところに近づいてみますが
子どもを利用して、結局は儲けたいのかなと思うところが多いです。

ベビーシッターも、人によってですが、
便利に、子どもを荷物のようにお届けするような依頼があるようです。
（友人から聞いた話）
ウーバーか！と言いたくなるようなご依頼の親御さん！

そこに子どもの気持ちが見えていますか？
そこに、子どもが拒否をしたらそれに応じて子どもの気持ちに寄り添ってねという依頼はありますか？

これは、具体的には書けませんが、シッターを便利屋　見たいに使うのはやめてほしい。

シッターは子育てをサポートするプロの保育者です。

幸い私のところは、定期利用だけなので、1~3年以上お付き合いのあるご家庭で、
みなさん、子どもの気持ちを第一にしてくださるのです。
私の方針と同じです。
だから仕事も、スムーズです。

子どもの権利条約の中で
ベビーシッターが特に守るべきことは
・子どもの最善の利益（子どもにとって最もよいこと）
子どもに関することが行われる時は、「その子どもにとって最もよいこと」を第一に考えます。

・子どもの意見の尊重（意見を表明し参加できること）
子どもは自分に関係のある事柄について自由に意見を表すことができ、おとなはその意見を子どもの発達に応じて十分に考慮します。

親御さん、子どもを自分のものみたいに扱う人がいたとしたら、
この条約をもとに、
プロの保育者として、
しっかり伝えていきたいですね。

親御様も、ベビーシッターを選ぶ基準にこの気持ちをもっていただきたいです。

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