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はやしたかよし社会保険労務士事務所

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【平成24年度地域別最低賃金額答申状況】 出揃う

スレッド
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000002iwpc-att/2r9852000002iwqt.pdf

見易いですので、クリックして御覧ください。
リンク先は厚労省です。
発効日が都道府県でバラバラなので御注意ください。

主な内容は下記です。

最高額 東京850
最低額 高知652

上げ幅は、北海道・大阪の14円で最大
次いで、東京・神奈川の13円

最低賃金 主要都市
北海道 719
東京   850
神奈川 849
千葉   756
埼玉   771
愛知   758
京都   759
大阪   800
兵庫   749
岡山   691
広島   719
福岡   701
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ワオ!と言っているユーザー

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内倉憲一
内倉憲一さんからコメント
投稿日 2012-09-15 12:01

最低賃金は県によって違うのですね。
アメリカは国の最低賃金があって、それとは別に各州で最低賃金があります。国の最低賃金以下はありえません。

ワオ!と言っているユーザー

林孝尚
林孝尚さんからコメント
投稿日 2012-09-15 21:12

はい。県によって違います。首都圏は高く、地方は安くなってます。

ただ、最低賃金はこの他に、産業別というものが存在します。これも県によって変わります。

それが↓です。
http://www2.mhlw.go.jp/topics/seido/kijunkyoku/minimum/minimum-19.htm

一般に、最低賃金は、この産業別賃金を下回る本当の最低賃金なのですが、東京や神奈川では産業別の賃金が、下回っている逆転現象が起こっており、東京・神奈川問題と呼ばれております。

ワオ!と言っているユーザー

内倉憲一
内倉憲一さんからコメント
投稿日 2012-09-15 21:56

そうなんですか。業種でも違うのですか。面白い仕組みですね。

ワオ!と言っているユーザー

林孝尚
林孝尚さんからコメント
投稿日 2012-09-15 23:10

産業別組合が自産業の労働条件の向上のために行った制度と言えます。

しかし、賃金水準の向上を東京・神奈川の一部の産業の経営陣が拒んで、それが通ってしまっている程に、シビアな状況だと言えますね。

ワオ!と言っているユーザー

内倉憲一
内倉憲一さんからコメント
投稿日 2012-09-16 09:45

仕組みが複雑になると、難しい部分も出てきますね。

ワオ!と言っているユーザー

この投稿へのコメントはできません。
林孝尚
林孝尚さんからコメント
投稿日 2012-09-16 20:18

そうですね。
経営環境が悪い中で、最低賃金を上げていかないといけないので、不都合も起きますねー

ワオ!と言っているユーザー

内倉憲一
内倉憲一さんからコメント
投稿日 2012-09-16 20:22

最低賃金が上がれば、最低賃金で働いている人は楽ですが、そのために仕事をなくす人も出てきます。

ワオ!と言っているユーザー

林孝尚
林孝尚さんからコメント
投稿日 2012-09-16 20:44

生活保護とのバランスがあり、逆転現象の是正をしないといけないのです。

国自体がアンバランスですので、規制だけ入れてもどうにもなりません。企業負担を押し付けているだけです。

ワオ!と言っているユーザー

内倉憲一
内倉憲一さんからコメント
投稿日 2012-09-16 20:51

企業も動労者を大切にしません。でも労働者も雇用主を大切いしません。

ワオ!と言っているユーザー

林孝尚
林孝尚さんからコメント
投稿日 2012-09-16 21:08

そこでバランスを取るのが、私の仕事だと思うのですが、なかなか力不足を感じざるを得ない場合があります。

人は変わることができますが、非常に難しいです。労使関係で、一度ヒビが入ると信頼関係の復活は規模が小さいとなおさら難しいです。

ワオ!と言っているユーザー

内倉憲一
内倉憲一さんからコメント
投稿日 2012-09-16 21:25

問題が論理から個人感情になると、後に遺恨が残ります。

ワオ!と言っているユーザー

林孝尚
林孝尚さんからコメント
投稿日 2012-09-16 22:26

おっしゃる通りです。

こじれてから相談されますので、自身の力不足を感じる場面に遭遇する次第でございます。

ワオ!と言っているユーザー

内倉憲一
内倉憲一さんからコメント
投稿日 2012-09-16 23:16

ご苦労さまです。

ワオ!と言っているユーザー

林孝尚
林孝尚さんからコメント
投稿日 2012-09-16 23:32

ありがとうございます。

恐縮です。

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