「失うものを意識する」という方法は、先延ばしを改善するための効果的なアプローチの一つです。
この考え方は、先延ばしによって生じる潜在的な損失や不利益に焦点を当てることで、行動を促すものです。
具体的には以下のような点を意識する:
機会の損失:先延ばしによって、良い機会と良い仕事を任されるチャンスを逃す可能性があります。
信頼の低下:締めをもらえないことが続くと、周囲からの信頼が失われる恐れがある。
評価:期限ギリギリになってと、アウトプットの質が低下し、上司や同僚からの評価が下がる可能性があります。