PSPINC 最新情報ニュースレター Vol. 127 "従業員の士気を高める"

職場で生産性の高いチームを作る秘訣の1つは、従業員の士気を高め、会社を好きになってもらう環境を作ることです。人は他人から感謝されると嬉しいと感じ、それは職場にいる時も同じです。そしてチームで仕事をする場合、メンバーに自分の意見を聞いてもらいたいと思ったり、正しい方向に進んでいることを知りたいと思うものです。逆に、自分の意見が通らなかった場合、それに対して批判ばかりしていると、チーム全体の士気が下がります。そして、結果的に全体のパフォーマンスを低下させてしまうことになります。

評価されていると感じれば、従業員はやりがいを感じ、会社の目標を達成しようとする気持ちが高まります。また、将来のマーケティング活動にも役立ちます。従業員が会社を好きならば、会社のSNS投稿をチェックし、自発的に拡散したりするでしょう。従業員が自社のSNS投稿にコメントをしたり、シェアすることは、単に会社の露出が増えるだけではありません。あなたの会社で働くことがいかに素晴らしいかを示すことにもなるのです。

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