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仕事(しごと)を探(さが)す場合(ばあい)、どこの国(くに)でも同(おな)じですが履歴書(りれきしょ)が必要(ひつよう)になります。アメリカでは、学歴(がくれき)、職歴(しょくれき)、スキルなどを書(か)いてレジュメを作(つく)ります。日本(にほん)ではレジュメではなく、履歴書(りれきしょ)を作成(さくせい)します。今日(きょう)は日本(にほん)の履歴書(りれきしょ)の書(か)き方(かた)を見(み)てみましょう。

日本(にほん)で使(つか)われる履歴書(りれきしょ)は、フリーフォームではありません。履歴書(りれきしょ)というフォームが文具店(ぶんぐてん)などで売(う)られています。最近(さいきん)はパソコンのテンプレートにも履歴書(りれきしょ)がありますし、インターネットでも履歴書(りれきしょ)のフォームをダウンロードすることもできます。昔(むかし)は、履歴書(りれきしょ)は手書(てが)きというのが当(あ)たり前(まえ)で、今(いま)でも手書(てが)きの履歴書(りれきしょ)を求(もと)める企業(きぎょう)があります。手書(てが)きなら手書(てが)きの書(か)き方(かた)などが審査(しんさ)の対象(たいしょう)になります。

日本(にほん)の履歴書(りれきしょ)には、米国(べいこく)の履歴書(りれきしょ)にない項目(こうもく)があります。まず顔写真(かおじゃしん)です。また、学歴(がくれき)や職歴(しょくれき)に加(くわ)えて誕生(たんじょう)日(び)や性別(せいべつ)(基本的(きほんてき)に男女(だんじょ)から選(えら)びます)も明確(めいかく)に書(か)かなければいけません。日本(にほん)の求人(きゅうじん)広告(こうこく)には、性別(せいべつ)や年齢(ねんれい)が指定(してい)されている場合(ばあい)もあります。

基本的(きほんてき)にすべての履歴書(りれきしょ)は日本語(にほんご)で書(か)かれなければいけません。誤字(ごじ)脱字(だつじ)は採用(さいよう)のプロセスで判断(はんだん)基準(きじゅん)になることもあります。また、履歴書(りれきしょ)を手書(てが)きで書(か)く場合(ばあい)は、油性(ゆせい)のボールペンで書(か)いてください。鉛筆(えんぴつ)や水性(すいせい)の消(け)せるペンで書(か)くことは禁止(きんし)されています。

日本(にほん)では面接(めんせつ)の対象(たいしょう)になるかの第(だい)一歩(ぽ)が履歴書(りれきしょ)です。また、日本(にほん)ではまだまだオンラインではなくリアルな履歴書(りれきしょ)が使(つか)われることを忘(わす)れないでください。書類(しょるい)審査(しんさ)が通(とお)り、対面(たいめん)の面接(めんせつ)に行(い)くときには履歴書(りれきしょ)のコピーを準備(じゅんび)しておくことをおすすめします。

備考(びこう)：現在(げんざい)PSPINCでは、日本(にほん)の履歴書(りれきしょ)を作成(さくせい)するサービスを準備(じゅんび)中(ちゅう)です。

When you are looking for a job, regardless of what country, a resume will be needed. In the U.S., you write a resume containing your educational background, work experience, and skills. In Japan, you create what is called a Rirekisho (roughly translates to “personal history document”) which differs from a standard resume. Today, let's take a look at how the Japanese resume is written.

The Japanese resume does not have a flexible structure. Rirekisho templates are sold for example at stationery stores. Nowadays you can fill these templates digitally, and you can also download a template form from the Internet. In the past, it was common practice to write these by hand, and even today, some companies still require handwritten resumes. If it is handwritten, the handwriting and other aspects of the writing are subject to review.

There are some items on a Japanese resume that are not included on a U.S. resume. First is the portrait photo. In addition, any education and employment history, as well as your date of birth and gender (typically a choice between male and female) must be clearly indicated. In some Japanese job ads, gender and age are specified.

Generally, all resumes must be written in Japanese. Misspellings and omissions may factor into one's evaluation. If your resume is handwritten, it should be written using an oil-based ballpoint pen. Writing in pencil or water-based erasable pens is not allowed.

In Japan, the resume is the first step in determining whether you are eligible for an interview. Also, remember that in Japan, physical resumes are still used, not digital. It is advised that you have a copy of your resume ready when you have gone through the application screening process and are meeting for an in-person interview.

Note: PSPINC is currently developing a service for writing Japanese resumes.